5月9日，市委書記盧一先到市人才驛站調(diào)研并開展聯(lián)系人才代表活動，強調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想，精準(zhǔn)高效做好人才服務(wù)保障工作，大力營造識才、愛才、敬才、用才的良好氛圍，為推動陽江綜合實力加快實現(xiàn)新躍升提供強有力的人才支撐。

　　在市人才驛站，盧一先詳細(xì)了解我市各級人才驛站建設(shè)運行和人才工作開展等情況。在隨后召開的座談會上，盧一先和陳興漢、師文慶、馮小仍、朱嶸華、郭春光等5名來自我市不同領(lǐng)域的人才代表面對面交流，了解他們工作生活情況，聽取他們的意見建議，并代表市委、市政府向全市各類人才為陽江高質(zhì)量發(fā)展作出的貢獻(xiàn)表示感謝。

　　盧一先表示，當(dāng)前，陽江正錨定“更好承接大灣區(qū)輻射、打造西海岸重要支點”的戰(zhàn)略定位，深入推進(jìn)“百千萬工程”，加快打造綠能之都、建設(shè)海絲名城，比以往任何時候都渴望人才、珍愛人才。各地各部門要高度重視人才工作，牢固樹立“人才是第一資源”理念，加強對人才工作的政治引領(lǐng)，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，激發(fā)人才創(chuàng)新活力，打造與高質(zhì)量發(fā)展相匹配的高素質(zhì)人才隊伍，助力陽江綜合實力加快實現(xiàn)新躍升。要不拘一格培養(yǎng)、吸引、用好各類人才，深入實施“百萬英才匯南粵”行動計劃，高水平建設(shè)各類科研創(chuàng)新平臺，加快構(gòu)建“4+4+X”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，不斷提高科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化水平，確保各類人才引得來、用得好、留得住。要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化要素保障，圍繞“四鏈融合”健全和完善人才政策體系，用心用情為人才解決實際困難，在全社會營造尊重人才、關(guān)愛人才、成就人才的濃厚氛圍。

　　市領(lǐng)導(dǎo)楊春濤參加活動。